招聘前台：

主要职责

1、及时、准确接听、转接电话，收发传真；

2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员；

3、保持前台清洁卫生，展示公司良好形象；

4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作；

5、不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作；

6、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作；

7、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补；

8、会议室登记，会议接待，做好会前准备（热水、茶、投影、材料等）；

9、制作日常表格；

10、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。 

任职要求

1、女，大专（含）以上学历

2、有行政工作经验、普通话标准、形象气质佳者优先

3、熟练操作office办公软件

4、工作认真细心，踏实  

招聘董事长助理：

主要职责

1、负责协助董事长处理对外交流、商务谈判等相关工作；

2、负责与董事长相关日常工作材料及相关文档的起草、传递与处理；

3、协助做好董事长工作信件、文档、会议纪要的整理与归档；

4、协助董事长筹备各类专题会议，并起草会议通知、做好会议纪要；

5、负责董事长的工作及行程安排；

6、完成董事长临时交办的其他事项。  

任职要求

 1、年龄26-35岁，全日制本科或以上学历，法律、工商管理等相关专业毕业；2、3年以上相同岗位工作经验文旅行业优先；具有较强的判断理解、沟通协调、组织能力、分析能力、计划执行能力；

3、具有良好的个人修养、办事敏捷，有强烈的责任心和严谨的工作作风，有较强的洞察力和敏锐的决断力，具有亲和力、懂商务礼仪、具有良好的气质；

4、形象气质佳；熟练使用办公软件，尤其是word、excel和PPT；

5、能适应加班。  

招聘副总裁：

主要职责

1、全面负责集团文旅板块前期的政府谈判、土地拓展、规划设计、内控管理等全面管理工作；

2、根据战略规划，结合创意策划方案，制定实体项目运营计划，并组织实施，最终实现公司在文旅板块的商业价值；

3、制定集团文旅项目的年度经营目标和年度重点工作计划，搭建核心高管团队；

4、构建规范、高效管理体系，优化文旅板块业务管理和运营能力；

5、对文旅项目的各项工作进度、质量、安全等进行全面监督管理；

6、负责项目成果质量控制与项目整体运营等工作。 

任职要求

1、本科及以上学历，工商管理或工程管理等相关专业毕业；

2、6年以上同行业经验，3年以上集团层面管理经验，经历项目策划、设计、开发、运营全流程；擅长文旅项目的战略规划及资源整合，能驾驭全产业链管理。

3、曾全面负责运营文旅项目管理，有相关项目经验者优先；

4、擅长顶层商业模式及产融结合体系设计，具备丰富资源及良好的高端人脉关系；

5、具有较强的进取心、责任心、敬业精神，具备较强的外联外交能力、较先进的管理理念、创新意识；

6、具备较强的领导能力。 

招聘工程部资料员：

主要职责

1、各类资料、图纸等收发、转递、保管；

2、相关会议的会议记录及纪要整理；

3、与政府相关部门日常接洽，完成一般的涉外工作；

4、能书写日常简单行文；

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求 

1、工程类相关专业，应届生亦可；

2、踏实、稳定，有积极向上的学习力；

3、有资料员经历的优先考虑。 

招聘副总经理：

主要职责

1. 根据集团的整体战略、规划、制定和执行短期及中长期的销售战略及业务发展规划，负责天然气车用整体市场推广工作的制定，部署及监督实施，完成集团既定销售目标，确保所辖区域系统的有序运行。

2. 带领团队执行销售战略及业务发展计划，完成集团制定的业务目标，包括：全年销售指标，利润指标，市场及客户发展指标，全面把控和推动所辖区域及渠道管理。

3. 领导团队执行加气站服务管理工作，包括：安全管理、人员管理、服务规范、站内增值服务推进及拓展、员工业务培训等工作。

4. 负责集团政策和各项规章制度在所辖区域内的贯彻执行。  

任职要求

1. 35岁以下，具备5年以上能源行业管理经验，能独立带领团队开展工作，有加油、加气站经营管理经验，熟悉 CNG、LNG相关业务流程。

2. 有较强的语言表达能力，公关能力和管理经验，思路清晰、人品正直。

3. 能承受压力，具备团队协作精神，工作推动能力强。 补充说明：工作地点在北京合作方式：全职或带项目合作均可