9月16日下午，北京海淀清华科技园校友酒窖，秋阳透过窗，落在一张铺着白桌布、摆着酒杯和西点的大长桌上。没有主席台，没有冗长流程，七位专精特新的女企业家从不同方向赶来。此次沙龙由北京专精特新企业商会专职副会长吴卫卫邀约，商会副会长真视通副总裁吴岚、乐氏科技集团董事长乐嫣、天霆技术转移董事总经理魏欢，以及理事单位西阶智能董事长李星、汇智博远董事长曹汐、正道量子董事长高慧璞、京天智慧能源总经理王园园如约而至。由全国专精特新商（协）会联席会、专精特新小巨人企业家俱乐部、北京专精特新企业商会主办的专精特新“她引擎”——科技女性企业家“她创同行局”首期启航沙龙，就在这样松弛而坦诚的氛围里开始。

一场分享，看见创业的另一种真实

活动伊始，西阶智能董事长李星结合自身创业故事与公司业务作分享。西阶智能深耕金融科技软件领域，专注智能资管与风控，既要有金融业务的严谨，也要有软件技术的持续打磨。她讲创业初心，也讲技术攻关的艰难；讲市场开拓的坚持，也讲女性创业者常常面对的取舍。没有刻意渲染，更多是平静叙述。可正是这种平静，让在场的人频频点头。硬科技赛道从来不易，女性创业者要在技术、管理、家庭、自我之间不断切换角色。大家听到的不只是一家企业的成长，更是一位女性创业者真实走过的路。有人后来感慨，平时在公司和会议上谈的是指标、进度、交付，很少有机会这样坐下来，说说“难”在哪里，也说说“为什么还能坚持”。

分享之后，李星还为大家安排了一个简短的品酒环节。酒窖里灯光温润，大家端起酒杯，闻香、观色、品味，有人认真听讲解，有人笑着交换感受。话题从技术攻关、市场开拓，慢慢滑向生活日常：最近读的书、孩子的趣事、旅行中的小发现。这一刻，没有董事长、总经理，只有一群在硬科技赛道上并肩前行的姐妹。工作与生活、理性与情调，在这个秋日午后悄然交融。

一场研讨，把“同行”拆成具体问题

轻松过后，围绕“她创同行局”女企业家俱乐部首期启航，大家展开务实研讨。从俱乐部定位与边界，到准入与规模；从年度内容方向，到活动形式与频率；从时间表到轮值机制，话题一个接一个。有人主张“小而精”，保持信任浓度；有人建议主题沙龙与企业互访结合，让交流不止停留在餐桌；有人提出轮值机制，让每位成员既是参与者，也是共建者。大家逐渐形成共识：这个平台不追求热闹，而要“深连接、真赋能”。

谈着谈着，话题落到更锋利的地方——在以男性居多的科技与产业赛道上，女性如何发挥优势、找到机会点、赢得信任。她们不回避现实：技术圈、资本圈、产业链里男性面孔确实更多。但她们更愿意谈的，不是“被理解”，而是“突出重围”。有人提到女性在沟通协调、细节把控、长期耐心上的优势；有人分享，硬科技最终靠专业和交付说话，信任是一个节点一个节点挣来的；也有人认为，不必模仿男性打法，而要找到自己的节奏和切口。事业与家庭如何平衡、认知如何持续提升、决策孤独时如何拥有可信赖的交流圈层，同样是突围路上必须回答的课题。“她创同行局”的意义，正在于此：不是替谁解决问题，而是让同行者彼此照亮，在硬科技赛道上并肩突围。

一场交流，让不同赛道彼此靠近

自由交流环节，七位女企业家的领域从智能科技、视讯通信、企业服务，到技术转移、量子科技、智慧能源。不同赛道的经验在对话中碰撞，合作线索也在不经意间萌发。有人说，专精特新企业需要跨界协同；也有人说，女性企业家更需要在开放交流中拓展视野、链接资源。一个下午，时间不长，却让“同行”二字有了具体模样。

工商联、妇联组织一直关注女性创新创业，鼓励女性在科技自立自强中展现担当。北京专精特新企业商会则把这份关注化为具体服务，把引导融入日常陪伴。商会希望做的，不是一场热闹的活动，而是长期、有温度、能落地的支持：当有人需要政策解读，商会来对接；当有人遇到管理难题，同行来支招；当有人渴望学习提升，平台来链接。从一场沙龙开始，从一个具体问题入手，商会努力为女性企业家提供有温度、可依靠的帮助。

秋日将晚，讨论未散。专精特新“她引擎”首期启航，只是一个开始。未来，北京专精特新企业商会将打造更多有特色、跨群体、跨领域的交流活动，让科技女性企业家在专精特新沃土上彼此照亮、携手同行，为北京专精特新高质量发展贡献更多“她力量”。

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