会上，冯光强会长领学习近平新时代中国特色社会主义思想。会议要求，全体班子成员要持续强化理论武装，坚守党建引领办会原则，切实把学习成果转化为服务会员企业、助推行业升级、赋能地方经济发展的务实举措，保障商（协）会各项工作规范有序、落地见效。

常务副会长钟沉谋、杨涛通报商（协）会筹备以来至2026年7月财务工作情况，全面汇报阶段性会费收缴、会务运营及日常办公收支情况。本次财务通报全程公开透明、依规合规，主动接受监事会及全体会员监督，进一步规范经费管理、健全财务制度、筑牢合规底线，有效保障商（协）会平稳运行和全体会员合法权益。

为破除行业壁垒、激活商（协）会内循环、推动会员企业抱团协同发展，会议审议通过设立五大专业委员会，分别为：经济发展专业委员会、特色产业专业委员会、民生健康服务专业委员会、文旅数字专业委员会、青创服务专业委员会。会上，监事长系统介绍了五大专委会的设立初衷、功能定位及整体行业覆盖范围，各专委会覆盖商（协）会全业态会员企业，聚焦细分领域精准赋能，通过专业化平台整合行业资源、助推产业协同发展。

经会长办公会表决，经济发展专业委员会主任、副主任人选已正式确定，新一届专委会班子将尽快就位履职、开展工作。其余四大专委会主任、副主任岗位，面向商（协）会各行业优秀企业翘楚公开遴选招募，号召行业骨干主动担当、积极参与，持续激活商（协）会内生动力，深化行业赋能、拉动内部循环。

随后，监事长宣读商（协）会新一届班子成员职责分工，进一步厘清岗位权责、细化履职标准、压实工作责任，构建起分工清晰、协同高效、监督到位的规范化治理体系，全面提升商（协）会制度化运营水平。

会议优化完善商（协）会常态化运行机制，明确会长办公会、会长轮值会核心工作规范。会议决议，自2026年9月起正式推行会长轮值制度，由理事会、监事会、各专委会成员分组轮值履职，进一步盘活班子力量，形成全员参与、共治共享、全面赋能的办会格局，持续提升商（协）会服务质效与治理能力。

在队伍建设方面，会议部署会员扩容提质、秘书处能力提升工作，同意增设副秘书长岗位，充实会务工作力量、优化服务效能。同时，持续吸纳优质新生代青年企业家入会，不断壮大会员队伍，夯实商（协）会发展根基。

会议专题商议商（协）会阵地建设工作，明确阵地功能定位与运营发展方向，着力打造集党建学习、会务开展、会员交流、资源对接、创业赋能、公益展示于一体的综合性服务阵地，为商（协）会常态化运营、品牌化建设提供有力支撑。

会议强调，要持续深化党支部标准化、规范化建设，坚持以党建促会建、以会建促发展。下一步，商（协）会将重点推进政企对接、对外联谊、行业赋能等工作，深耕公益品牌建设，引导广大青年企业家践行社会责任、彰显青年担当，积极助力遵义经济社会高质量发展。

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